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Agremiación Médica Platense: "El sistema de salud tiene que ser recompuesto o va directamente a la ruptura"

AUDIO.- El titular de la entidad, Dr. Martín Cesarini, se refirió a la conformación de un comité de crisis -integrado por todas las asociaciones médicas de La Plata- para afrontar el conflicto con IOMA. "Buscamos que nuestro ámbito laboral sea sostenible en el tiempo y la remuneración sea acorde a lo que se trabaja", subrayó.

Agremiación Médica Platense: "El sistema de salud tiene que ser recompuesto o va directamente a la ruptura"

Las entidades médicas de La Plata constituyeron un Comité de Crisis a nivel local para abordar la problemática dei IOMA, la obra social bonaerense, que impacta en forma directa en miles de profesionales y establecimientos de salud.

El acuerdo está integrado por el colegio de Médicos Distrito 1, la Sociedad Platense de Anestesiología, la Federación Médica de la provincia de Buenos Aires (FEMEBA) y la Agremiación Médica Platense.

Ante la situación de “desfinanciamiento por parte de las autoridades del IOMA y del resto de los ‘desfinanciadores’ y sus efectos sobre la calidad de atención médica, se conformó este espacio para visibilizar el problema en la sociedad e implementar acciones tendientes a cambiar el rumbo de deterioro sobre la atención sanitaria en nuestra ciudad”, aseguraron fuentes del comité.

En diálogo con La Redonda 100.3, el titular de la Agremiación Médica Platense, Dr. Martín Cesarini, señaló que "la conformación del comité de crisis es la resultante de algo que venimos hablando desde hace un tiempo, armar una multisectorial para debatir los puntos críticos. Sería medio necio plantear solamente la discusión acerca de la remuneración del médico, hay que atender también que ese médico se desempeña en un ámbito laboral que está absolutamente vulnerado. Se desenvuelve en un sistema que pide ayuda por todos lados. Por eso la conformación de este espacio, una especie de observatorio de la salud, que nos permitirá debatir sobre cuáles son los puntos más urgentes".

En esa línea, agregó que "necesitamos ser escuchados y que el sistema de salud sea recompuesto.  En definitiva, queremos evitar que esto vaya directamente a la ruptura, que es lo que venimos avisando desde hace rato que va a pasar. Buscamos que nuestro ámbito laboral sea sostenible en el tiempo y que la remuneración sea acorde a lo que se trabaja".

La entrevista completa, en el audio adjunto: 

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